俗話說的好，好人難做。最近聽到一個朋友這樣說，有一個朋友找他幫忙，不答應(yīng)不好意思，好心答應(yīng)了，卻沒幫到十分，只幫到了七分，反而被人家說不幫他。這樣一來真是讓他不知所措。其實不管在職場中還是在生活...

隨著中國市場經(jīng)濟的發(fā)展和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整，各行業(yè)在社會發(fā)展中的地位和發(fā)展?jié)摿σ苍诎l(fā)生變化。某些行業(yè)社會需求加大促進了這些行業(yè)的蓬勃發(fā)展，并成為未來社會發(fā)展的主導產(chǎn)業(yè)。據(jù)有關(guān)專家的預(yù)測，21世紀巨大發(fā)...

很多初入職場的新人，在工作能力和工作情況，都不如果職場老人，從而很容易感到自卑。因此，在職場職場新人要先學會克服自卑。那么克服自卑的方法都有哪些? 方法一：抬起雙眼，目視前方，眼神要正視別人 ...

一、心態(tài)：平和大方 對于優(yōu)于自己的人，不嫉妒對方的才干，同時能清晰地認識到自己的獨特價值;對于和自己持不同觀點的人，能接納對方的差異，溫和地表達不同觀點;對于惡語相向的人，能寬容以待并和緩應(yīng)...

1、工作是強調(diào)社會性而不是個性的地方，個性的一面，更多的留給自己和朋友就好； 2、工作要求你展現(xiàn)的必須素質(zhì)和能力要努力培養(yǎng)，要盡快的培養(yǎng)和提升專業(yè)素質(zhì)和能力，讓自己對他人、對公司有用； 3、你不...

職場新人進入一個公司，新任命一個職位，要快速地適應(yīng)、找準自己的位置，同時，需要牢牢抓住這四個機會。 職場新人抓住機會1.要給你做事的機會 一個企業(yè)最重要的是要給你做事的機會。很多同學在...

資源法則 資源是成功的基礎(chǔ)條件。在生活中，大部分資源以物質(zhì)形態(tài)出現(xiàn)，如金錢以及其他所有能看得見的財產(chǎn);一些資源以非物質(zhì)形態(tài)出現(xiàn)，如知識、技能、思想、精神、理念以及自身的素質(zhì)等;還有的資源介于兩...

學習一定要有老師，老師只有兩種，一是書，一是人，兩者互為表里，交互運用。一旦離開了體制學校，學習進入自學與偷學，人人都可能成為學習對象，只是沒有老師之名，他們也沒有教學的責任、義務(wù)，學習要靠每一...

實習急功近利不可取 很多人在找實習工作時太過功利，如果公司表示不留人或者不確定，往往就會在態(tài)度和行動上懈怠很多，這種做法并不可取。其實，很多企業(yè)一直在暗中觀察，只要學生在實習過程中表現(xiàn)突出都...

早晨九點鐘，寫字樓的電梯里擠滿了快遲到的上班族。盡管如此，你很容易從人堆里分辨出實習生的身影——不管打扮成什么樣子，看上去總是滿臉稚氣，鼻梁上架著眼鏡兒，眼睛卻亮亮的，不像其他上班族一般面無表情...